Η οργανωσιακή αλλαγή και η επίδρασή της στη διαχείριση του περιβάλλοντος: συνεργασιακή δράση της διοίκησης ολικής ποιότητας, της οργανωσιακής μάθησης και των προτύπων συστημάτων διαχείρισης του περιβάλλοντος

Το τεκμήριο παρέχεται από τον φορέα :
Πανεπιστήμιο Πειραιώς   

Αποθετήριο :
Διώνη   

δείτε την πρωτότυπη σελίδα τεκμηρίου
στον ιστότοπο του αποθετηρίου του φορέα για περισσότερες πληροφορίες και για να δείτε όλα τα ψηφιακά αρχεία του τεκμηρίου*



Η οργανωσιακή αλλαγή και η επίδρασή της στη διαχείριση του περιβάλλοντος: συνεργασιακή δράση της διοίκησης ολικής ποιότητας, της οργανωσιακής μάθησης και των προτύπων συστημάτων διαχείρισης του περιβάλλοντος

Κεχρή, Σοφία Δ.


2002-12-01T11:14:36Z
2006-04-03T12:25:30Z
2003-04-10T11:14:36Z


Η παρούσα εργασία μελετά την οργανωσιακή αλλαγή στη διαχείριση του περιβάλλοντος. Προσπαθεί να προσδιορίσει τα συστατικά στοιχεία που απαιτούνται για την επίτευξη καινοτόμων αλλαγών σε επιχειρησιακές στρατηγικές και πρακτικές, στον ευαίσθητο τομέα του περιβάλλοντος. Εξετάζει εάν και κατά πόσο η συνδυασμένη ισχύς της Διοίκησης Ολικής Ποιότητας, των προτύπων συστημάτων διαχείρισης του περιβάλλοντος και της οργανωσιακής μάθησης μπορούν να υποβοηθήσουν την καινοτομική και συνεργιστική δράση των σύγχρονων επιχειρήσεων, ώστε να επιτευχθεί ο στόχος της αειφόρου ανάπτυξης.

Διοίκηση ολικής ποιότητας
Προστασία
Πρότυπα συστήματα διαχείρισης περιβάλλοντος
Περιβάλλον
Οργανωσιακή αλλαγή
Natural step

Ελληνική γλώσσα

http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.el
Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 4.0 Διεθνές




*Η εύρυθμη και αδιάλειπτη λειτουργία των διαδικτυακών διευθύνσεων των συλλογών (ψηφιακό αρχείο, καρτέλα τεκμηρίου στο αποθετήριο) είναι αποκλειστική ευθύνη των αντίστοιχων Φορέων περιεχομένου.